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Arbeitsrecht


Arbeitsrecht

Betriebsrat muss günstige Seminare in Anspruch nehmen

 

 

Nach einer Entscheidung des Arbeitsgerichtes Trier vom 20.11.2014, 3 BV 11/14, können Arbeitgeber ihren Betriebsrat darauf verweisen, eine Fortbildung als Inhouse-Schulung durchzuführen, wenn der Besuch eines inhaltsgleichen externen Seminars zu einer deutlichen Kostenmehrbelastung von in diesem Fall etwa 70 Prozent führen würde und keine gewichtigen Interessen des Betriebsrats entgegenstehen.

 

 

 

 

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